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致力建設(shè)“紅色家園”的女企業(yè)家

致力建設(shè)“紅色家園”的女企業(yè)家

2016年09月14日 12:49:43 瀏覽量: 來源:浙江黨建網(wǎng) 作者:

　　金竹君——作為企業(yè)業(yè)主、時任公司總經(jīng)理的金竹君一直擔(dān)任支部書記，去年退休后依然在這個崗位上奉獻(xiàn)著光和熱，始終本著黨建服務(wù)企業(yè)發(fā)展的宗旨，積極投身“雙強建設(shè)”，實現(xiàn)了黨建工作在推動企業(yè)又好又快發(fā)展中的作用和價值。

　　寧波汽車軟軸軟管有限公司是一家專業(yè)從事汽車配件操縱索研發(fā)、制造、銷售于一體的企業(yè)，擁有員工1558人，年銷售額6.5億元，現(xiàn)有黨員42名。自2000年10月公司成立黨支部以來，作為企業(yè)業(yè)主、時任公司總經(jīng)理的金竹君一直擔(dān)任支部書記，去年退休后依然在這個崗位上奉獻(xiàn)著光和熱。任職以來，金竹君始終本著黨建服務(wù)企業(yè)發(fā)展的宗旨，積極投身“雙強建設(shè)”，實現(xiàn)了黨建工作在推動企業(yè)又好又快發(fā)展中的作用和價值，公司先后被評為2010“最具競爭力”中國汽車零部件百強企業(yè)、寧波市A級納稅信用企業(yè)、寧波市高新技術(shù)企業(yè)、寧波市新興產(chǎn)業(yè)單位;黨支部被評為2011年市“雙強企業(yè)黨組織”、2012年市“創(chuàng)先爭優(yōu)”先進(jìn)集體、2016年市“先進(jìn)基層黨組織”、區(qū)“五星級”黨組織;金竹君本人被推薦為浙江省第二批千名好支書。

　　創(chuàng)新實踐平臺

　　和諧溝通重協(xié)調(diào)對于企業(yè)來說至關(guān)重要。金竹君作為企業(yè)負(fù)責(zé)人和支部書記，定期召開由董事長、黨組織和各群團(tuán)組織負(fù)責(zé)人參加的溝通例會，研究黨群工作開展情況，反映解決廣大員工提出意見建議，共同創(chuàng)造和諧的工作勞動環(huán)境。

　　公司支部將參謀決策、建言獻(xiàn)策作為一項重要工作，將公開承諾和設(shè)立黨員先鋒示范崗相結(jié)合，鼓勵全體黨員特別是經(jīng)營管理層的黨員干部、車間一線的黨員骨干，多提合理化建議，并結(jié)合自身的工作形成年度承諾。每年公司都能收集各類合理化建議20余條，幫助企業(yè)節(jié)約成本近30萬元;全體黨員公開承諾，接受群眾監(jiān)督。

　　每年組織全體黨員和業(yè)務(wù)骨干開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)謀發(fā)展，‘你追我趕出佳績”的座談會，各個車間、班組組織各類座談討論活動，就如何克服企業(yè)目前存在的困難，如何應(yīng)對原材料、工資成本大幅度上升等問題進(jìn)行了深入探討，幫助公司理清經(jīng)營管理的總體思路。

　　她主動帶領(lǐng)身邊的員工加緊投入生產(chǎn)經(jīng)營，帶頭勇挑重?fù)?dān)、創(chuàng)新開拓、加班加點。2015年以來，黨員骨干帶頭攻克技術(shù)難關(guān)5項，為公司增加效益或節(jié)約資金600多萬元，獲得了市企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新團(tuán)隊稱號。