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創(chuàng)新創(chuàng)業(yè) 百舸爭流

2017年06月06日 08:43:57 瀏覽量: 來源:浙江在線 作者:記者 章卉

  隨著創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略和大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新各項政策措施的落地生效,我省制度環(huán)境不斷優(yōu)化,障礙藩籬不斷打破,市場活力不斷釋放,新動能不斷集聚,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)對穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促就業(yè)的作用日益顯現(xiàn)。

  過去5年,我省把實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,推動大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新與特色小城鎮(zhèn)建設(shè)相結(jié)合,探索形成了“人才—資本—民企”結(jié)合聯(lián)動,“生態(tài)—產(chǎn)業(yè)—城市”共融共生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)模式。當全國其他省份紛紛謀劃、爭相創(chuàng)建之時,先行一步的浙江,百個特色小鎮(zhèn)布局已初步呈現(xiàn);當“兩創(chuàng)”成為全國統(tǒng)一命題的試卷,浙江的答卷則成了各方垂范的樣卷。

  特色小鎮(zhèn)迸發(fā)新動能

  西湖南線,沿玉皇山路行至八卦田風(fēng)景區(qū),一座基金小鎮(zhèn)依山而建。面積3.2平方公里的玉皇山南基金小鎮(zhèn),是一個不生產(chǎn)實體產(chǎn)品的小鎮(zhèn),卻集聚了各方資本。數(shù)據(jù)顯示,截至今年4月末,該小鎮(zhèn)已累計入駐各類金融機構(gòu)1400余家,總資產(chǎn)管理規(guī)模7800億元,投向?qū)嶓w經(jīng)濟突破3000億元?!?/p>

  這座被稱為中國版“格林尼治小鎮(zhèn)”的基金小鎮(zhèn),既是我省首批建設(shè)的特色小鎮(zhèn),也是一座私募對沖基金的生態(tài)聚集地。

  基金小鎮(zhèn)并不是基金的簡單聚攏,而是通過發(fā)揮集群效應(yīng)引導(dǎo)社會資金有序流入實體經(jīng)濟,做到“歷史與人文、環(huán)境與文化、金融與文創(chuàng)融合”。而在省發(fā)展規(guī)劃研究院首席研究員秦詩立看來,玉皇山南基金小鎮(zhèn)對杭州、對浙江的真正價值在于為廣大中小企業(yè)量身定制了投融資解決方案和渠道、規(guī)范化管理方案和人才,助推了眾多企業(yè)的快速成長、可持續(xù)壯大。

  云棲小鎮(zhèn)名譽鎮(zhèn)長、阿里巴巴首席架構(gòu)師王堅能言善辯,可至今他仍無法向外國友人準確描述云棲小鎮(zhèn)的概念?!霸茥℃?zhèn)孵化、催生了許多的大數(shù)據(jù)分析、云計算服務(wù)領(lǐng)域小微企業(yè),然后快速向周邊地區(qū)擴散,像蒲公英播種那樣?!蓖鯃韵嘈?,從云棲小鎮(zhèn)開始,杭州是一個將中國帶上“云”的城市;在不遠的將來,杭州也會成為一個用計算改變?nèi)澜绲某鞘小?/p>

  位于杭州余杭的夢想小鎮(zhèn)鎖定互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)和天使基金兩大產(chǎn)業(yè),在規(guī)劃階段就在周邊預(yù)留了充分空間來設(shè)立孵化器、產(chǎn)業(yè)基地,吸引夢想小鎮(zhèn)所催生的小微企業(yè)乃至創(chuàng)業(yè)團隊入駐,較好實現(xiàn)了“特色小鎮(zhèn)+孵化器+產(chǎn)業(yè)基地”的空間對接和功能分工。如今,夢想小鎮(zhèn)已積聚互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)者10000名、創(chuàng)業(yè)項目2000個、基金及投資機構(gòu)300家,資產(chǎn)管理規(guī)模達1000億元,成為眾創(chuàng)空間的新樣板、信息經(jīng)濟的新增長點、特色小鎮(zhèn)的新范式、田園城市的升級版。

  杭州夢想小鎮(zhèn)、云棲小鎮(zhèn),諸暨襪藝小鎮(zhèn),海寧皮革時尚小鎮(zhèn),越城黃酒小鎮(zhèn)……自2015年以來,一批批集聚了新產(chǎn)業(yè)、新動能的特色小鎮(zhèn)在我省各地先后崛起,成為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者實現(xiàn)夢想的家園,成為推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的嶄新平臺。更可喜的是,特色小鎮(zhèn)的創(chuàng)建還帶來了有效投資增長、城鄉(xiāng)一體化發(fā)展、改革創(chuàng)新邁向縱深等多項“溢出效應(yīng)”。當特色小鎮(zhèn)面臨百舸爭流的競爭局面,浙江的經(jīng)驗告訴后來者——要摒棄“大而全”的思路,特色小鎮(zhèn)不能變成一般產(chǎn)業(yè)的集聚,而是要力圖體現(xiàn)特色、先進性、高新。

  “新四軍”引領(lǐng)新風(fēng)尚

  今年5月浙江大學(xué)120周年校慶時,《2017浙江大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)藍皮書》披露了一組數(shù)據(jù)——“浙大系”創(chuàng)業(yè)者掌控393家上市公司,總市值超6.5萬億元。在眾多“浙大系”創(chuàng)業(yè)企業(yè)中,制造業(yè)占比最高,而其中更是涌現(xiàn)出了一批跑在前頭的中小型企業(yè)。

  時下,浙江創(chuàng)業(yè)“新四軍”——“浙大系”“阿里系”“海歸系”“浙商系”已然各據(jù)陣地,頻頻亮劍,碩果累累。

  吳炯、衛(wèi)哲、李治國……這些在創(chuàng)投界響當當?shù)拿侄汲鲎园⒗锇桶?,人們通常稱其為“阿里系”。在杭州余杭區(qū)的未來科技城(海創(chuàng)園),在創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的熱潮下,累計引進海歸人才近2400余名,其中“國千”人才111名、“省千”人才145名,成為我省海外高層次人才最為密集、增長最快的人才特區(qū)。

  在浙江這片創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的“沃土”上,為經(jīng)濟發(fā)展“添薪加火”的還有許許多多民企。華立集團近年來獨創(chuàng)了產(chǎn)業(yè)孵化生態(tài)圈的做法。如今,華立創(chuàng)客社區(qū)已成為未來科技城一個開放式標桿社區(qū),成為企業(yè)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型的有力載體和平臺。截至2016年12月,該社區(qū)有各類入駐企業(yè)400余家、就業(yè)人員5000余人,絕大多數(shù)具有大專以上學(xué)歷;其中大健康行業(yè)企業(yè)有20余家,智能制造行業(yè)企業(yè)有20多家,跨境電商行業(yè)企業(yè)有50多家。相比原來以制造業(yè)為主的發(fā)展方式,整個園區(qū)的營收規(guī)模增長了20%。在華立創(chuàng)客社區(qū),并非都是外來戶,還有許多自己人——華立集團內(nèi)部鼓勵員工創(chuàng)業(yè),鼓勵員工由雇員轉(zhuǎn)變?yōu)槠髽I(yè)的“合伙人”。

  鼓勵年輕人創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,激勵職工內(nèi)部創(chuàng)業(yè),同樣也是??低暥麻L陳宗年的心得。產(chǎn)品疊加令海康威視的發(fā)展曲線持續(xù)上揚,其背后是不斷補充新鮮血液,讓企業(yè)始終涌動著年輕人的沖勁和創(chuàng)新激情。根據(jù)??低暤摹昂诵膯T工跟投創(chuàng)新業(yè)務(wù)管理辦法”,公司對一些開發(fā)周期較長、風(fēng)險較高,但有長遠價值的項目進行投資,設(shè)立創(chuàng)新業(yè)務(wù)子公司,核心員工可以跟投創(chuàng)新業(yè)務(wù)子公司40%的股權(quán)。

  引才聚才激活新生態(tài)

  2016年1月18日,浙商創(chuàng)投發(fā)布公告稱,因公司投資業(yè)務(wù)規(guī)模的不斷擴張,公司總裁陳越孟提名聘任原浙醫(yī)二院副院長、心臟中心副主任、心臟超聲科主任游向東為公司執(zhí)行總裁,分管醫(yī)療投資領(lǐng)域。同時,在老東家浙醫(yī)二院的院長王建安邀請下,游向東每周三依然穿著白大褂在浙醫(yī)二院坐診。游向東也成為全國第一個有著醫(yī)生身份的創(chuàng)投人。

  張強,國內(nèi)第一家自由執(zhí)業(yè)的醫(yī)生集團創(chuàng)辦人。他本是邵逸夫醫(yī)院的一名外科專家。2013年,他在職業(yè)生涯順風(fēng)順水、年富力強之時選擇了創(chuàng)業(yè)。

  游向東和張強離開體制的背后,都離不開《浙江省醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)實施辦法》,它的出臺賦予醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)更多的自由。

  蓬勃的“兩創(chuàng)”給我省帶來了新的歷史機遇和發(fā)展空間,也帶來了更加旺盛的人才需求。企業(yè)對高層次人才的引進需求十分迫切,怎么辦?近年來,我省積極打造人才生態(tài)最優(yōu)省份,出臺一系列人才政策。像高??蒲腥藛T可在職創(chuàng)業(yè)或到企業(yè)兼職等實實在在的舉措,引發(fā)了良好反響。在政策護航下,我省成為外國創(chuàng)業(yè)者們的重要目的地。自2012年留學(xué)生數(shù)量創(chuàng)下新高后,國外學(xué)子來浙江求學(xué)的腳步越走越快:2015年,我省迎來了來自176個國家的2.5萬多名留學(xué)生,數(shù)量僅次于北京和上海;2016年,這一數(shù)字繼續(xù)上升,達到30419人。

  栽下梧桐樹,引得鳳凰來。各地也紛紛不惜余力營造符合人才施展才華的新生態(tài)。

  11個設(shè)區(qū)市多次組團進京招募人才,推出的高層次崗位涉及信息技術(shù)、機械制造、能源、環(huán)保等多個行業(yè)領(lǐng)域。

  2016年11月3日,臨安市政府與中電海康集團舉行簽約儀式,中電??导瘓F磁旋存儲芯片研發(fā)及中試基地項目正式落地青山湖科技城。項目研發(fā)團隊由多位在信息存儲芯片設(shè)計與制造領(lǐng)域有著豐富經(jīng)驗的“國千”和“省千”人才領(lǐng)軍,他們選中臨安,就是看重當?shù)氐奈幕蛣?chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

  今年5月31日起,新引進到杭州工作的應(yīng)屆全日制碩士研究生以上學(xué)歷的人員和歸國留學(xué)人員有機會獲得生活補貼。其中,碩士研究生每人2萬元,博士研究生每人3萬元,均為一次性發(fā)放。

  在浙江,不斷涌入的人才背后,是各地出臺引才政策、釋放人才潛能的一個個故事。越來越多創(chuàng)業(yè)者、創(chuàng)新者,正在浙江的沃土上揮灑他們的激情與才華,實現(xiàn)他們的夢想。

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