溫州洞頭實施“組合拳”打造鐵軍
溫州洞頭實施“組合拳”打造鐵軍
2017年02月17日 12:16:27 瀏覽量: 來源:浙江黨建網(wǎng) 作者:李一鵬

溫州市洞頭區(qū)將通過半年時間作風(fēng)集中整頓,解決干部隊伍建設(shè)中存在的問題……在日前召開的該區(qū)三級干部大會暨深化作風(fēng)建設(shè)動員大會上,如何全面深化作風(fēng)建設(shè)成為其中重要議題。接下來,該區(qū)計劃開展“強責(zé)任敢擔(dān)當(dāng),治頑疾優(yōu)環(huán)境”作風(fēng)建設(shè)活動,實施干部工作“組合拳”,打造洞頭鐵軍。
以努力實現(xiàn)程序最簡、業(yè)務(wù)最精、服務(wù)最優(yōu)、紀(jì)律最嚴(yán)、作風(fēng)最好為目標(biāo),洞頭區(qū)梳理了5個干部隊伍需重點解決的突出問題,即思想解放不夠,創(chuàng)新意識不強;責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠,執(zhí)行力不強;作風(fēng)不實,執(zhí)行規(guī)定不嚴(yán);紀(jì)律意識不強,內(nèi)部管控不力;考核體系不完善、干部激勵不足。
對癥下藥,猛藥去疴。在落實“正作風(fēng)、樹形象”五大專項行動,優(yōu)化政治生態(tài)的同時,該區(qū)提出實施干部工作“組合拳”,打造洞頭鐵軍?!敖M合拳”中,既有提升干部創(chuàng)新理念的學(xué)習(xí)培訓(xùn),重點實施黨政干部“新理念、新思維”培訓(xùn)三年計劃,又有強化用人導(dǎo)向、抓人促事、追責(zé)問責(zé)的工作機制,真正做到以實干論英雄、憑實績用干部,發(fā)揮考核指揮棒作用,堅決向“慵懶散”亮劍。
以實戰(zhàn)練兵、賽場比武為主題,在賽場上見真章。今年,洞頭區(qū)將在區(qū)、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、村(居)三個層面上,設(shè)“擂”比拼,在比的過程中提升挖掘干部能干事、干成事的精氣神和潛力。在區(qū)級層面,該區(qū)將挑選“大拆大整、大建大美”行動、花園村莊建設(shè)、僵尸項目激活、重大項目招商、關(guān)鍵領(lǐng)域治理等5項中心工作,作為干部比武的擂臺和比選干部的賽場,借此遴選一批優(yōu)秀干部。如在花園村莊建設(shè)中,抽調(diào)科級干部和優(yōu)秀中層干部組建攻堅組,進(jìn)行賽馬比拼;在街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)層面,開展“比學(xué)樹”活動,利用“比亮點學(xué)先進(jìn)樹標(biāo)桿”現(xiàn)場觀摩活動,綜合檢驗各個街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)在花園村莊建設(shè)、環(huán)境綜合整治、項目建設(shè)的成果;在村級層面,搭建村主職干部干事創(chuàng)業(yè)擂臺,通過創(chuàng)新村級績效考核機制,嚴(yán)格落實村級干事清單,讓村書記曬實績、打擂臺、比創(chuàng)業(yè)。同時,選派一批優(yōu)秀的部門干部直接到自己戶籍所在村擔(dān)任村書記。
責(zé)任編輯:林庭宇 [網(wǎng)站糾錯]相關(guān)閱讀
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