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軟件園聯(lián)合黨委:信息化引領(lǐng),走園區(qū)智慧黨建之路

2017年02月03日 16:01:58 瀏覽量: 來(lái)源:浙江黨建網(wǎng) 作者:王楓林

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  廈門(mén)火炬高新區(qū)軟件園作為廈門(mén)信息化產(chǎn)業(yè)集成地,高技術(shù)人才匯聚地,2016年福建省軟件和信息服務(wù)業(yè)產(chǎn)值1840億元中,廈門(mén)市占其中的1/2,而軟件園更占了廈門(mén)市922億元中的2/3,成為奮勇?tīng)?zhēng)先,踐行廈門(mén)市建設(shè)“五大發(fā)展示范市”戰(zhàn)略的重要力量。在廈門(mén)市委、市政府指導(dǎo)下,火炬高新區(qū)黨工委及非公黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,2004年廈門(mén)火炬高新區(qū)軟件園黨總支成立,2015年升格為聯(lián)合黨委,全面負(fù)責(zé)園區(qū)的非公黨建工作,下設(shè)三個(gè)工作站,充分發(fā)揮了黨建孵化器的作用,為園區(qū)的黨員、黨組織提供了黨建工作指導(dǎo)。

  2016年以來(lái),軟件園聯(lián)合黨委牢固樹(shù)立和貫徹五大發(fā)展理念,以全新的面貌迎接建設(shè)“五大發(fā)展示范市”的戰(zhàn)略部署,以非公黨建強(qiáng)企業(yè)發(fā)展、以強(qiáng)企業(yè)發(fā)展助力園區(qū)產(chǎn)業(yè)優(yōu)化,將園區(qū)非公黨建工作扎根企業(yè),促進(jìn)企業(yè)發(fā)展與黨建發(fā)展形成互融共生的良好態(tài)勢(shì)。截止2016年底,軟件園聯(lián)合黨委共有84個(gè)基層黨組織,在冊(cè)黨員1887名,單獨(dú)組建黨支部51家,聯(lián)合黨支部33家,包括82個(gè)黨支部,1個(gè)黨委,1個(gè)黨總支。其中軟件園一期18個(gè),軟件園二期63個(gè),軟件園三期3個(gè)。聯(lián)合黨委的主要工作亮點(diǎn)有:

  建設(shè)黨群活動(dòng)服務(wù)中心,構(gòu)筑非公黨員溫暖心港灣

  為解決園區(qū)非公黨組織普遍存在的活動(dòng)場(chǎng)所難題,聯(lián)合黨委積極爭(zhēng)取廈門(mén)信息集團(tuán)的支持,專(zhuān)門(mén)騰出1000余平方米的場(chǎng)所,由廈門(mén)火炬高新區(qū)黨工委出資100萬(wàn)元建設(shè)廈門(mén)軟件園黨群活動(dòng)中心(即黨建e家)。主活動(dòng)中心占地1000平方米,按照“六有七室兩統(tǒng)一”的標(biāo)準(zhǔn),設(shè)置了黨建成果展示區(qū)、黨員創(chuàng)客區(qū)、閱讀交流區(qū)、健身活動(dòng)區(qū)、多功能會(huì)議區(qū)等區(qū)域,成為園區(qū)基層黨組織“三會(huì)一課”、黨的主題活動(dòng)、學(xué)習(xí)交流、入黨宣誓儀式、技術(shù)研討會(huì)、新品發(fā)布會(huì)、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)對(duì)接等的活動(dòng)陣地?;顒?dòng)中心還統(tǒng)籌園區(qū)設(shè)施資源,以“1+N”的模式,帶動(dòng)園區(qū)規(guī)模企業(yè)相應(yīng)配套建立黨員活動(dòng)室,力爭(zhēng)通過(guò)活動(dòng)中心體系建設(shè),將廈門(mén)軟件園黨群活動(dòng)服務(wù)中心建設(shè)成黨員溝通交流的“聯(lián)絡(luò)帶”,自我提升的“充電站”,凝心聚力的“能量源”,成果展示的“T型臺(tái)”。

  該中心不僅得到園區(qū)黨員的普遍認(rèn)可,也受到其他省市參觀調(diào)研單位的一致好評(píng)。自2015年8月投入使用以來(lái),截止2016年12月,中心共接待外地參觀團(tuán)57組,合計(jì)1227人次;接待本地參觀團(tuán)25組,合計(jì)425人次;接受 5家媒體單位采訪,合計(jì) 44人次。

  創(chuàng)新推出“廈門(mén)黨建e家”,成就網(wǎng)絡(luò)黨建新起點(diǎn)

  軟件園聯(lián)合黨委先行先試,將網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)應(yīng)用到非公黨建工作中,積極探索黨員管理服務(wù)信息化、智能化的創(chuàng)新路徑。2015年12月,聯(lián)合黨委以廈門(mén)市開(kāi)展黨員組織關(guān)系排查為契機(jī),以“以人為本、開(kāi)拓創(chuàng)新、融入發(fā)展、服務(wù)黨員”為宗旨,依托火炬高新區(qū)信息化資源和服務(wù)陣地,全面開(kāi)展黨員管理服務(wù)信息化建設(shè)工作,創(chuàng)新開(kāi)發(fā)了黨員服務(wù)平臺(tái)、黨組織管理平臺(tái)以及手機(jī)微平臺(tái)---“廈門(mén)黨建e家”服務(wù)平臺(tái)。通過(guò)該平臺(tái),黨員可以不受時(shí)間空間限制,參加網(wǎng)上的組織生活,申辦組織關(guān)系轉(zhuǎn)移,交納黨費(fèi),幫助其他黨員,履行黨員基本義務(wù);基層黨組織可實(shí)現(xiàn)組織和黨員信息的網(wǎng)上管理,健全完整動(dòng)態(tài)系統(tǒng)的信息庫(kù);同時(shí)黨組織可以發(fā)布信息,開(kāi)展網(wǎng)上組織生活,并對(duì)日常黨務(wù)工作進(jìn)行及時(shí)提醒。平臺(tái)自動(dòng)形成臺(tái)賬及各類(lèi)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

  廈門(mén)黨建e家的開(kāi)發(fā)為黨員提供了信息化、智能化、高效化服務(wù),將非公企業(yè)黨員的被動(dòng)管理轉(zhuǎn)化為主動(dòng)服務(wù)。三大平臺(tái)共同搭建了線上線下、聯(lián)動(dòng)的黨建信息化體系架構(gòu),實(shí)現(xiàn)黨組織管理和黨員教育管理服務(wù)動(dòng)態(tài)化和智能化管理,提升組織日常管理的便捷性和時(shí)效性,激發(fā)黨員參與組織生活的積極性和主動(dòng)性,有力地增強(qiáng)了非公企業(yè)黨組織影響力。

  在2016年中,整個(gè)火炬高新區(qū)已經(jīng)有1083名黨員在“廈門(mén)黨建e家”辦理了組織關(guān)系接轉(zhuǎn),實(shí)現(xiàn)了“多走網(wǎng)絡(luò),少走馬路”的目的。在今年《人民日?qǐng)?bào)》10月27日的首頁(yè)中,還刊登了“廈門(mén)黨建e家”為空掛多年的外地黨員網(wǎng)上辦理組織關(guān)系轉(zhuǎn)出的鮮活事例,網(wǎng)上組織關(guān)系轉(zhuǎn)移功能的推出高效便捷的服務(wù)了空掛及流轉(zhuǎn)至外地的黨員,也有力的避免了口袋黨員、空掛黨員的產(chǎn)生。

  率先制作黨員e通卡,開(kāi)啟物聯(lián)網(wǎng)黨建新模式

  為解決園區(qū)非公黨建工作人員少、基礎(chǔ)事務(wù)多的矛盾,提高工作效率,軟件園聯(lián)合黨委充分發(fā)揮國(guó)有企業(yè)的技術(shù)力量?jī)?yōu)勢(shì),委托易通卡公司,根據(jù)園區(qū)非公黨建的工作需求,在市民易通卡的基礎(chǔ)上賦予其黨員身份的認(rèn)證功能,同時(shí),借助其后臺(tái)系統(tǒng)技術(shù)支持,拓展了黨員參加活動(dòng)刷卡簽到、黨員組織關(guān)系網(wǎng)上接轉(zhuǎn)等功能,通過(guò)“人-卡-互聯(lián)網(wǎng)”的信息傳遞,自動(dòng)生成電子臺(tái)賬,實(shí)現(xiàn)黨組織活動(dòng)管理信息化。黨員e通卡一經(jīng)推出,園區(qū)內(nèi)的黨員不僅參加活動(dòng)的積極性大大提高,而且還讓有些黨員關(guān)系長(zhǎng)期掛在老家的黨員,主動(dòng)聯(lián)系支部要求將組織關(guān)系轉(zhuǎn)入。如網(wǎng)宿黨支部轉(zhuǎn)入黨員人數(shù)急驟增加,3個(gè)月新轉(zhuǎn)來(lái)38名黨員。還有部分口袋黨員,拿著過(guò)期的介紹信,要求轉(zhuǎn)入組織關(guān)系,如精圖黨支部有個(gè)黨員拿著過(guò)期7年的介紹信要求轉(zhuǎn)入組織關(guān)系。

  專(zhuān)門(mén)設(shè)置黨員留言亭,成為收集基層黨員聲音的微平臺(tái)

  軟件園聯(lián)合黨委在黨群活動(dòng)中心創(chuàng)新設(shè)置“留言亭”,黨員在此可以自行選擇向某位黨代表留言,反映某方面的問(wèn)題或提出有關(guān)建議意見(jiàn),構(gòu)建黨代表與黨員群眾溝通聯(lián)系的新平臺(tái),以“互聯(lián)網(wǎng)+基層聲音”的方式,讓黨員群眾更方便地參與園區(qū)共建共管,讓黨代表可以及時(shí)聽(tīng)到更多基層的聲音,更有效地協(xié)調(diào)化解決實(shí)際問(wèn)題和困難。如針對(duì)日益嚴(yán)重的交通問(wèn)題,黨員們通過(guò)“留言亭”留下不少建議,其中黨員余俊興就提出上下班高峰期,車(chē)流量大的東門(mén)和西門(mén)可采用臨時(shí)改變通道進(jìn)出流向的建議。負(fù)責(zé)園區(qū)管理工作的黨代表江孔雀收到后,他就組織物業(yè)管部門(mén)人員評(píng)估,認(rèn)為建議大膽,可嘗試。園區(qū)管理方牽頭規(guī)劃實(shí)施,通道先后由2進(jìn)2出改為3進(jìn)1出,到近期又改為高峰期的全進(jìn)全出,效果良好,有效減少員工上班時(shí)間點(diǎn)被堵在園區(qū)外的焦慮,受到大家認(rèn)可。

  學(xué)習(xí)先鋒模范,促進(jìn)非公黨建邁向新境界

  在軟件園聯(lián)合黨委的積極推動(dòng)下,軟件園非公黨建工作發(fā)展歷程中,涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員和支持黨建工作的出資人,如優(yōu)秀黨委書(shū)記申強(qiáng)、勞模黨員郭驍昌、技術(shù)先鋒徐敬仙、支持黨建工作的董事長(zhǎng)龔少暉等。其中在美亞柏科總經(jīng)理、黨委書(shū)記申強(qiáng)帶領(lǐng)下,美亞公司黨委從建強(qiáng)黨員隊(duì)伍、助推企業(yè)發(fā)展、建設(shè)企業(yè)文化等方面入手,黨建工作、企業(yè)發(fā)展都實(shí)現(xiàn)了長(zhǎng)足發(fā)展,而他本人也從一名部門(mén)經(jīng)理成長(zhǎng)為公司的總經(jīng)理,因此美亞柏科黨委也被評(píng)為全國(guó)先進(jìn)基層黨組織,成為園區(qū)非公黨建工作的楷模。榜樣的力量是無(wú)窮的,正是在一個(gè)個(gè)先進(jìn)典型的帶動(dòng)示范下,非公黨建工作正從起步到提升,邁向新的境界。

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