杭州市下城區(qū)委組織部長沈華鋒讀十九大報告 干部工作
杭州市下城區(qū)委組織部長沈華鋒讀十九大報告 干部工作
2017年12月27日 13:57:07 來源:浙江共產(chǎn)黨員微信公眾號 作者:總編輯：褚定華 執(zhí)行總編輯：杜大強 主編：吳中美 責(zé)編：王楓林 湯馨怡 付文
為了深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神，在全省營造學(xué)習(xí)十九大報告的良好氛圍，《我在之江讀“新語”》欄目再度升級，邀請廣大黨員群眾一起學(xué)習(xí)黨的十九大報告，特推出全新主題活動——
十九大報告朗讀者
來吧，讓我們一起讀報告，不忘初心，牢記使命。
今天，邀請到杭州市下城區(qū)委常委、組織部長沈華鋒和大家一起學(xué)習(xí)黨的十九大報告中關(guān)于“干部工作”的論述。
建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍。黨的干部是黨和國家事業(yè)的中堅力量。要堅持黨管干部原則，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先，堅持五湖四海、任人唯賢，堅持事業(yè)為上、公道正派，把好干部標(biāo)準(zhǔn)落到實處。堅持正確選人用人導(dǎo)向，匡正選人用人風(fēng)氣，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，提拔重用牢固樹立“四個意識”和“四個自信”、堅決維護黨中央權(quán)威、全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策、忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?，選優(yōu)配強各級領(lǐng)導(dǎo)班子。注重培養(yǎng)專業(yè)能力、專業(yè)精神，增強干部隊伍適應(yīng)新時代中國特色社會主義發(fā)展要求的能力。大力發(fā)現(xiàn)儲備年輕干部，注重在基層一線和困難艱苦的地方培養(yǎng)鍛煉年輕干部，源源不斷選拔使用經(jīng)過實踐考驗的優(yōu)秀年輕干部。統(tǒng)籌做好培養(yǎng)選拔女干部、少數(shù)民族干部和黨外干部工作。認(rèn)真做好離退休干部工作。堅持嚴(yán)管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重，完善干部考核評價機制，建立激勵機制和容錯糾錯機制，旗幟鮮明為那些敢于擔(dān)當(dāng)、踏實做事、不謀私利的干部撐腰鼓勁。各級黨組織要關(guān)心愛護基層干部，主動為他們排憂解難。
沈華鋒
男，浙江杭州人，1970年1月出生，1991年6月入黨，1991年8月參加工作，本科學(xué)歷，現(xiàn)任杭州市下城區(qū)委常委、組織部長。曾任蕭山市黨灣鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長，蕭山區(qū)城廂街道黨工委副書記、主任，蕭山區(qū)新灣鎮(zhèn)黨委書記，蕭山區(qū)委組織部副部長(正處)、社工委書記、人才辦主任，蕭山區(qū)區(qū)長助理(副區(qū)長級、援寧)。
責(zé)任編輯：湯馨怡
