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黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要有“血性”的品格 解決突出問題

黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要有“血性”的品格 解決突出問題

2017年02月15日 16:47:35 瀏覽量: 來源:宣講家網(wǎng)評論 作者:徐云鵬

　　有血性決不僅僅是英模人物的專利，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部同樣不可或缺，而且十分緊迫和重要。有血性是黨性的本質(zhì)體現(xiàn)，是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的戰(zhàn)斗性的根本。肩負領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)重任的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)努力做到:責(zé)任義務(wù)面前“敢于擔(dān)”，艱難困苦面前“敢于拼”，急難險重面前“敢于上”，歪風(fēng)邪氣面前“敢于剎”，挫折面前“敢于扛”，利益誘惑面前始終堅守政治定力、紀(jì)律定力、道德定力、抵腐定力，始終不放縱、不越軌、不逾矩。

　　“血性”在詞典中的解釋是“剛強正直的氣質(zhì)”，其鮮明特征是勇字當(dāng)頭，不怕苦、不畏難、不懼死，英勇頑強。有血性主要是對一個人的膽量、膽識、膽略的褒獎，往往與堅貞不屈、視死如歸，堅毅果敢、敢作敢當(dāng)?shù)葍?yōu)秀品質(zhì)緊密相連。因而，一提“血性”，人們就會自然而然地將它與戰(zhàn)場撕殺、見義勇為等英雄壯舉聯(lián)系起來，當(dāng)成英模人物的專利。其實，肩負領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)重任的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部始終做到有“血性”，同樣非常迫切而重要。血性是黨性的本質(zhì)體現(xiàn)，是黨的戰(zhàn)斗性，敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負責(zé)就是一種血性，而且是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部最純真的血性。習(xí)近平總書記在2017年2月13日省部級主要領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹十八屆六中全會精神專題研討班指出，增強黨內(nèi)政治生活的戰(zhàn)斗性，就是黨內(nèi)政治生活要旗幟鮮明堅持真理，修正錯誤，勇于開展批評與自我批評，使每個黨組織都成為激濁揚清的戰(zhàn)斗堡壘，每個黨員都成為扶正祛邪的戰(zhàn)斗員。

　　天下之事，成于負責(zé)，敗于失職。有血性、敢于負責(zé)是做人之本，成事之基，為官之道。2月6日上午，習(xí)近平總書記在中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組第三十二次會議上發(fā)表重要講話時強調(diào)，黨政主要負責(zé)同志要勇于挑最重的擔(dān)子、啃最硬的骨頭，做到重要改革親自部署、重大方案親自把關(guān)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、落實情況親自督察，撲下身子，狠抓落實。狠抓落實同樣離不開有血性。有血性是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的戰(zhàn)斗性，有血性的優(yōu)良傳統(tǒng)蘊含在黨的性質(zhì)宗旨之中，它是抓落實不竭的動力源泉;有血性是抓落實必備的基本素質(zhì)，能不能抓落實，如何抓落實，往往體現(xiàn)著黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的胸懷、勇氣、格調(diào)，有多大血性才能干多大事業(yè)，有多大的擔(dān)當(dāng)才能取得多大成就;有血性還是抓落實不可缺少的意志品格。落實靠盡責(zé)，盡責(zé)需血性，血性促擔(dān)當(dāng)，否則就沒有資格去抓落實，更沒有資格做黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。

　　黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有血性，首要是心中有責(zé)，必須強化責(zé)任重于泰山的意識，始終做到習(xí)近平總書記要求的“四有四做”;黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有血性，關(guān)鍵是心底無私，堅持黨的原則第一、黨的事業(yè)第一，旗幟鮮明，較真碰硬;黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有血性，基礎(chǔ)是心有定力，始終要心神不亂，面對困難、面對壓力、面對誘惑，顧全大局、穩(wěn)住心神、頂?shù)蒙先?黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有血性，核心是心系本職，立足崗位做貢獻，糾正庸懶散，杜絕生冷硬，消滅錯忘漏，每項工作都在真學(xué)實做上下功夫見成效。實踐中，做有血性的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)做到:

　　率先垂范，責(zé)任義務(wù)面前“敢于擔(dān)”。有血性是共產(chǎn)黨人的鮮明品格，也是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的崇高職業(yè)道德。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對黨、對國家、對社會、對崗位、對家庭、對身邊人都有責(zé)任。敢不敢承擔(dān)責(zé)任，能不能堅守職責(zé)，示范推動是衡量一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有沒有血性的重要指標(biāo)。一名合格黨員領(lǐng)導(dǎo)干部就是要敢做敢當(dāng)，自己的責(zé)任不推卸。然而，有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏對事業(yè)的崇高追求，只想當(dāng)官不想干事，只想攬權(quán)不想擔(dān)責(zé)，只想出彩不想出力;有的存在等靠要思想，工作缺乏主動性和積極性，不推不動，推了也不動;有的拈輕怕重，回避矛盾問題，碰到難題踢皮球，致使小事拖大、一般問題拖成棘手問題;有的工作標(biāo)準(zhǔn)不高，得過且過，應(yīng)付差事，舒舒服服占位子、庸庸碌碌混日子;還有的同志不愿承擔(dān)責(zé)任、不敢承擔(dān)責(zé)任，甚至是故意推卸責(zé)任。其實，這樣做是最不明智甚至是世界上最愚蠢的事情。古人講:“志于事業(yè)，則富貴不足道;志于富貴，則其人不足道”。如果一個人眼睛只盯著一官半職，把職務(wù)升遷看得很重，滿腦子功利思想，急功近利，患得患失，就不可能在工作上有大的作為，真正成就一番事業(yè)。人非圣賢，難以盡善。工作出現(xiàn)問題很正常，關(guān)鍵是能不能正視錯誤，深刻反省，汲取教訓(xùn)，承擔(dān)責(zé)任，引以為戒。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立血性的鮮明品質(zhì)，頂天立地，敢做敢當(dāng)，拿得起、放得下。錯了就認，認了就改，再也不被同一塊石頭絆倒。

　　艱難困苦面前“敢于拼”。黨性與使命同生，血性與責(zé)任同在。勇挑重擔(dān)，敢啃“硬骨頭”，這是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有血性的鮮明特征。應(yīng)該肯定，經(jīng)過“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，干部隊伍在責(zé)任擔(dān)當(dāng)上總體是好的，但也存在不愿擔(dān)當(dāng)、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)膯栴}:有的遇到好處往前靠，遇到難題撒開丫子往后蹽，遇到困難繞道走，遇到矛盾往上交，工作中推三阻四、推諉扯皮、敷衍塞責(zé)、上推下卸;有的好人主義嚴重，不敢批評、不愿批評、不會批評，怕得罪人、丟選票;有的作風(fēng)飄浮，庸政懶政，暮氣沉沉，該抓的事不抓，該管的事不管，等等。其實，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部就是為艱難困苦而生、為攻堅克難而死的人。毛主席曾經(jīng)講過，“什么叫工作?工作就是斗爭。哪些地方有困難、有問題，需要我們?nèi)ソ鉀Q。我們是為解決困難去工作、去斗爭的。越是困難的地方越要去，這才是好同志?！笨梢哉f，若是沒有矛盾問題，沒有艱難困苦，也就失去了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部存在的價值和意義，四平八穩(wěn)、舒舒服服是當(dāng)不好官的。2014年2月，習(xí)近平總書記在接受俄羅斯電視臺采訪時坦言:“我的執(zhí)政理念，概括起來說就是為人民服務(wù)，擔(dān)當(dāng)起應(yīng)該擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任?！碑?dāng)前，正是習(xí)總書記胸懷天下、憂黨憂國的責(zé)任意識，強國富民、戮力復(fù)興的進取精神，直面矛盾、銳意改革的膽識魄力，為全黨做出了表率。

　　急難險重面前“敢于上”。“明知山有虎，偏向虎山行”。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是正義的象征，是勇敢的化身，關(guān)鍵時候能站得出來，緊急時刻能沖得上去。這是因為，黨的性質(zhì)和宗旨要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部哪里最需要，就出現(xiàn)在哪里;哪里最危險，就戰(zhàn)斗在哪里。在急難險重任務(wù)面前，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部總是義無反顧地挺身而出，沖在第一線，靠前指揮，這是踐行社會主義核心價值觀、踐行黨的根本宗旨的必然要求。不可回避，在各地見義勇為英雄榜上，極少有黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，而被評選為見義勇為英雄的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部則更是鳳毛麟角，這固然與黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的工作特點和生活習(xí)慣相關(guān)。它也從另一個側(cè)面說明，緊急時刻，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部奮不顧身、見義勇為固然可貴，但是“敢于上”更多的還是體現(xiàn)在敢碰“釘子”、敢拔“釘子”、破解難題、狠抓落實上。特別是要具備高超的應(yīng)對和駕馭突發(fā)事件與復(fù)雜局面的能力，迅速化險為夷，保一方平安。即使身處危急關(guān)頭，也能夠沉著冷靜，科學(xué)決策，靠前指揮，成為群眾可信賴的“主心骨”，最大限度地保證國家和人民群眾的生命和財產(chǎn)免遭損失，這才是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“見義勇為”的要義所在。

　　歪風(fēng)邪氣面前“敢于剎”。為官一任，培育一種好風(fēng)氣，這才真的風(fēng)清氣正。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是風(fēng)清氣正的締造者和踐行者，在歪風(fēng)邪氣面前有血性，則表現(xiàn)為有正氣，有豪氣，有膽氣，敢抓敢管，毫不留情，堅決抵制斗爭。一些落馬高官原本應(yīng)該帶頭堅持原則、抵制歪風(fēng)，但卻心無定力、隨波逐流、以身試法，拋卻了共產(chǎn)黨人的浩然正氣，成為可恥的階下囚。沉痛的教訓(xùn)警示我們，黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性是黨的生命力之所在。破除好人主義，應(yīng)該長抓不懈，久久為功。不可回避，目前好人主義在一些黨委班子內(nèi)部仍然不同程度存在，表現(xiàn)為黨委班子成員遇到矛盾問題繞道走，栽花的事都爭著去做，得罪人的事則退避三舍?；蚴切鹿俨焕砼f帳，或是棘手問題往上交，或者碰到矛盾和稀泥，加之各級對下檢查督導(dǎo)不嚴，一些問題在交叉疊加中逐漸沉淀，成為后人很難解開的死結(jié)。顯而易見，好人主義實際上就是機會主義，它以損害集體利益為代價，最終達到回避矛盾、保全自己的目的，是一種損公肥私的政治投機行為。習(xí)近平總書記多次強調(diào)，黨委要擔(dān)負黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。破除領(lǐng)導(dǎo)工作中的好人主義，增強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨性是基礎(chǔ)，完善制度機制是關(guān)鍵，建立重大決策終身責(zé)任追究制度及責(zé)任倒查機制是根本途徑。通過健全制度機制切斷一些人回避矛盾、當(dāng)老好人的念想，把各級領(lǐng)導(dǎo)干部推到堅持原則、解決問題第一線，就能有效鏟除好人主義的土壤。這些科學(xué)的制度設(shè)計和安排，對于有效擠壓好人主義的空間、增強黨內(nèi)生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性，必將發(fā)揮基礎(chǔ)性、全局性和長久性作用。

　　挫折面前“敢于扛”。走中國特色社會主義道路，是前無古人后無來者的偉大事業(yè)，矛盾錯綜復(fù)雜，困難沒有窮盡，挫折不可避免，因此敢闖敢試的擔(dān)當(dāng)精神不能丟。有血性的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，遇到挫折能扛得住，站得穩(wěn)，勝得了。有人專門翻閱過國外293個著名人物的傳記，發(fā)現(xiàn)127人在生活中遇到過重大挫折，而他們的成功都有一個共同的公式:“挫折——奮起——成功”。美國前總統(tǒng)林肯22歲生意失敗后從政，先后30年經(jīng)歷了10多次競選失敗，最終在51歲時登上了總統(tǒng)寶座。美國著名學(xué)者奧里森·馬登說通過實驗得出一個結(jié)論:“人生如果沒有挫折，人的潛能只能挖掘出25%，但一遇到挫折，其它75%的潛能才能被開發(fā)出來”。挫折能磨礪堅強的意志，挫折能夠激發(fā)拼搏的動力，挫折能夠鍛煉成事的本領(lǐng)。面對挫折鐵骨錚錚，不灰心，不泄氣，不屈服，不放棄，義無反顧地朝著既定目標(biāo)堅定前行，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要做這樣的人。凡是要求黨員干部做到的自己必須首先做到，凡是要求黨員干部不做的自己必須首先不做，在全面從嚴治黨中做出新業(yè)績，樹立好形象。

　　利益誘惑面前“放得下”。人品高低，利益誘惑是塊試金石。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部也是人，同樣避不開利益取舍問題。面對利益取舍，有血性的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部會始終堅持以大局為重，以廣大人民群眾利益為重，不計較個人得失，拿得起、放得下，看得開、走得遠。俗話說，人生是座“回道墻”，酒色財氣里邊藏，誰跨過誰壽命長。對于人來說，最重要最有價值的是無憂無慮生活著，做一個自由的有尊嚴的人。外國有一句諺語說得很形象:“當(dāng)你把金錢看成是上帝的時候，他就會像魔鬼一樣折磨你?！币了髟⒀灾幸灿羞@樣一句話:“有的人想得到更多的東西，卻把原來已有的東西失去了?！苯逃?xùn)表明，一些官員出問題，往往是被本來不屬于自己的東西所俘虜而致，尤其是金錢、美色的誘惑，錢是禍根，色是禍水。唐朝有人寫過《錢本草》一文，他把錢比作是一味藥，說:“錢，味甘，大熱，有毒。”味甘，香甜可口;大熱，人們趨之若鶩;有毒，如取之無道，將傷及性命。沙士比亞曾經(jīng)忠告過貪心的人們:“你即使富有，也與窮苦無異，因為你正像一頭不勝重負的驢子，背上馱著金塊在旅途上跋涉，直到死亡來替你卸下負荷。”可見，對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來說，樹立正確的義利觀、金錢觀和消費觀是多么的重要。各級黨委和領(lǐng)導(dǎo)干部要擔(dān)負起政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，使貫徹《準(zhǔn)則》、《條例》成為每一個黨組織、每一名黨員的自覺行動。領(lǐng)導(dǎo)干部特別是一把手要親自抓、親自管，確保貫徹落實不走偏、不走樣。各級黨組織要加強檢查和考核，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，嚴格落實執(zhí)紀(jì)問責(zé)，完善抓落實的長效機制。