民主協(xié)商 蒼南宜一村干部的工資百姓說了算
民主協(xié)商 蒼南宜一村干部的工資百姓說了算
2018年03月23日 10:52:36 來源: 浙江新聞客戶端 作者: 王艷瓊 黃愛選
村干部工資報酬一直是村民關心的敏感話題。3月初，蒼南縣宜山鎮(zhèn)宜一村召開村干部報酬民主協(xié)商會議，村里63名村民代表當起“裁判”，協(xié)商討論確定全村七名村干部的工資報酬。接受廣大村民民主監(jiān)督后，村干部為民服務的工作積極性更高了。
“這次村干部工資調整后，我與村主任兩個人的報酬總額降低了不少?！?當晚，宜一村黨委書記楊成濤向與會村民代表通報該村7名村干部的報酬基數(shù)，接著參會人員分三個小組討論，采取無記名方式填寫《村干部報酬村民建議表》進行表決。 根據(jù)調整后的結果，該村今年全年發(fā)放7名村干部報酬總額461040元，比去年節(jié)省了29210元。
宜一村是經濟強村，村干部收入與村集體經濟掛鉤，一直較為客觀。2004年起，該村開展集體資產股份制改革，通過創(chuàng)辦村資金合作社、承包經營幼兒園等，村集體經濟逐年高升。目前，宜一村村集體資產達2億多元，集體年收入超過千萬，村民人均收入3萬元。
村干部薪酬關乎個人的切身利益，更關乎集體分配的公平合理?！爱敶甯刹抗ぷ髁看螅汛骞芾砗?、帶領好不容易。他們拿得工資高，但不能損害村集體經濟利益，因此我們都贊同民主協(xié)商村干部工資?！?一位村民代表頗有感觸地說。
據(jù)了解，宜一村村干部報酬在2011年調整至今，一直沒有變化。當時按照男女干部的基本基數(shù)、職務補貼、工齡和年終獎金四項內容發(fā)放，其中，村集體當年經營性收入的3%還將作為干部獎勵，因此村干部全年報酬存在工資遠遠低于獎金現(xiàn)象。為規(guī)范村干部工作報酬事宜，今年，宜一村作出創(chuàng)新，在全縣率先推出村干部報酬協(xié)商制，村民代表決定村干部報酬的構成比例。
原本，村干部報酬由基礎工資、工齡工資、績效獎勵等三項內容構成，其中績效獎勵按照職務高低、責任大小和工作效率來全面確定每個干部的績效底分。由于近幾年，政府財政對村級干部書記、主任有工資、補貼，一些群眾覺得村干部存在“多頭拿工資”現(xiàn)象。經過村干部工資調整后，宜一村把政府財政補貼都計算在內，村書記和主任兩人報酬總額較去年還降低，其他干部基本保持上年標準。
“調整后，我全年報酬雖然少了，但工作受到村民肯定，工資拿得也很安心?！睏畛蓾硎?，村干部報酬由村民協(xié)商決定，充分發(fā)揮了村民民主協(xié)商作用，更激發(fā)村干部的干事熱情，激活基層黨組織活力，為農村發(fā)展提供更多可能。
